Dados da vaga Analista De Departamento Pessoal em SP

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Departamento Pessoal
2. Nível hierárquico: Analista
3. Local de trabalho: São Paulo, SP
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. Como Analista de Departamento Pessoal Pleno, você será responsável por:
8. Processar e conferir folhas de pagamento, férias, rescisões e benefícios.
9. Admissão e demissão de colaboradores (incluindo contratos e documentações)
10. Manter registros de funcionários atualizados e organizados.
11. Realizar a gestão de benefícios e encargos sociais (INSS, FGTS, etc.)
12. Emitir de guias (eSocial, DARF, RAIS, CAGED)
13. Auxiliar na implementação de políticas e procedimentos do departamento.
14. Responder as consultas relacionadas a questões trabalhistas.
15. Preparar relatórios periódicos para revisão da gestão.
16. Requisitos
17. Graduação completo em Gestão de Recursos Humanos, Administração ou Ciências Contábeis.
18. Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária, manter-se atualizado.
19. Habilidade com sistemas de folha de pagamento. Conhecimento com sistema Domínio será um diferencial.
20. Capacidade de gerenciar múltiplas tarefas e cumprir prazos.
21. Experiência com fechamento e validação de folha de pagamento.
22. Proficiência em Excel e ferramentas de gestão de RH. Conhecimento com sistema Domínio será um diferencial.
23. Experiência em escritório contábil e com empresas de Lucro Real, será considerado um diferencial.
24. Ter fácil acesso para trabalhar na região de Santo Amaro, zona sul de SP.
25. Benefícios:
26. -. vale transporte
27. -. vale refeição

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior