Dados da vaga Analista De Departamento Pessoal (Folha De Pagamento E Ponto) em SP

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção
2. Nível hierárquico: Analista
3. Local de trabalho: São Paulo, SP
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Híbrido
7. Modelo Presencial | Segunda a Sexta (5x2)
8. Local: Chácara Santo Antônio
9. 1 Mês de treinamento 100% presencial em Barueri.
10. Estamos em busca de um(a) profissional detalhista, organizado(a) e com forte senso de responsabilidade para atuar com foco em Folha de Pagamento no nosso setor de Departamento Pessoal.
11. Responsabilidades:
12. Coletar, revisar e processar informações sobre horas trabalhadas, salários, benefícios, deduções e impostos para cálculo da folha de pagamento;
13. Calcular corretamente os encargos e impostos (INSS, FGTS, IRRF etc.);
14. Realizar o envio das obrigações acessórias, como eSocial e DCTFWeb;
15. Executar conciliações para garantir a exatidão dos valores pagos e dos registros financeiros;
16. Manter registros atualizados de todas as transações de folha de pagamento;
17. Preparar e organizar documentos e relatórios para auditorias internas e externas;
18. Garantir a conformidade com a legislação trabalhista e as políticas internas da empresa;
19. Prestar atendimento aos colaboradores em dúvidas relacionadas a contracheques, férias, 13º salário e outros temas financeiros.
20. Requisitos:
21. Domínio no uso do sistema Domínio (Diferencial)
22. Ensino Superior completo ou cursando em Administração, Contabilidade, RH ou áreas afins;
23. Experiência mínima de 6 meses com rotinas de folha de pagamento;
24. Conhecimento prático da legislação trabalhista e do eSocial;
25. Domínio do pacote Office, especialmente Excel e Word.
26. Habilidades Comportamentais:
27. Boa comunicação e proatividade;
28. Empatia e simpatia no relacionamento interpessoal;
29. Resiliência e flexibilidade para lidar com prazos e demandas diversas;
30. Foco, organização e atenção aos detalhes;
31. Capacidade analítica para análise de dados e conferências.
32. Benefícios
33. VR ou VA
34. Vale Transporte;
35. Assistência Médica (após 40 dias);
36. Assistência Odontológica;
37. Convênio Univers (desconto Farmácia em folha);
38. Seguro de Vida;
39. Salário Família;
40. TotalPass;
41. Parceria com Escola de Idiomas e Instituições de Ensino.
42. Benefícios:
43. -. vale transporte
44. -. vale refeição
45. -. seguro de vida
46. -. totalpass
47. -. convenio medico
48. -. convenio com faculdades
49. -. vale transporte
50. -. vale refeição
51. -. seguro de vida
52. -. totalpass
53. -. convenio medico
54. -. convenio com faculdades

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)