Dados da vaga Analista Dho em PR

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Departamento Pessoal
2. Nível hierárquico: Analista
3. Local de trabalho: São José dos Pinhais, PR
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. Requisitos da Vaga
8. Escolaridade mínima: Ensino superior completo em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas afins;
9. Experiência mínima exigida: Experiência anterior em atividades de DHO;
10. Conhecimento sólido em rotinas de Departamento Pessoal;
11. Conhecimento em legislação trabalhista, ponto eletrônico e folha de pagamento;
12. Excel intermediário (análise de dados e indicadores);
13. Boa comunicação, organização, senso de urgência e visão sistêmica.
14. Desejáveis:
15. Experiência anterior em CSC ou ambientes com estruturas compartilhadas;
16. Conhecimento em plataformas LMS e sistemas de folha (ex: Domínio)
17. Pós-graduação ou especialização em Gestão de Pessoas ou DHO.
18. Responsabilidades do Cargo
19. Buscamos um(a) Analista de DHO com perfil generalista e visão estratégica, que também atue na supervisão das
20. rotinas de Departamento Pessoal dentro do CSC. Esta posição será responsável por promover ações de
21. desenvolvimento organizacional, cultura e engajamento, ao mesmo tempo em que assegura o bom funcionamento
22. dos processos operacionais de RH, com foco em conformidade, prazos e atendimento aos colaboradores.
23. Responsabilidades:
24. DHO / Desenvolvimento Organizacional:
25. Planejar e executar programas de treinamento, desenvolvimento e integração;
26. Gerenciar a aplicação e o acompanhamento da Avaliação de Desempenho;
27. Conduzir ações de cultura organizacional, clima e engajamento;
28. Apoiar estratégias de comunicação interna e endomarketing;
29. Acompanhar indicadores de RH e propor melhorias;
30. Manter atualizadas as trilhas de aprendizagem e conteúdo em plataformas LMS;
31. Apoiar ações de Employer Branding e iniciativas de diversidade e inclusão.
32. Departamento Pessoal:
33. Administrar junto a equipe as rotinas operacionais do DP, garantindo cumprimento de prazos e conformidade com a
34. legislação;
35. Acompanhar os processos de admissão, demissão, férias, ponto, benefícios e folha (em parceria com a
36. contabilidade, se for o caso);
37. Realizar conferência e validação de dados para folha de pagamento e eSocial;
38. Atuar como ponto de apoio para dúvidas de líderes e colaboradores sobre temas relacionados ao DP;
39. Sugerir melhorias de processos e padronização no CSC.
40. Hoarario do Trabalho: de Segunda a Sexta feira das 8:00 as 18:00 hs
41. Local do Trabalho: Colônia Murici São Jose dos Pinhais PR
42. Auxílios oferecidos:
43. Auxílio alimentação;
44. Refeição no local;
45. Auxílio combustível;
46. Ambiente colaborativo e com foco em desenvolvimento;
47. Salario: R$ 4.000,00 a R$ 5.000,00

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior