Dados da vaga Gerente De Manutenção em SP

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Construção, Manutenção - Manutenção em Geral
2. Nível hierárquico: Gerente
3. Local de trabalho: São João da Boa Vista, SP
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. Oportunidade para atuar em uma grande empresa localizada na região de São João da Boa Vista - São Paulo.
8. Segue abaixo informações da posição:
9. Tipo de Vaga: Efetiva.
10. Horário de Trabalho: De segunda a sexta - horário administrativo.
11. Local de Trabalho: São João da Boa Vista e região - SP.
12. Modelo de Atuação: Presencial
13. O QUE VOCÊ IRÁ FAZER:
14. Gerenciar os processos de manutenção industrial (preventiva, preditiva e corretiva), assegurando a disponibilidade e o desempenho dos ativos produtivos.
15. Mapear e revisar processos da área de manutenção, propondo melhorias com base em indicadores de desempenho e metodologias de melhoria contínua (Lean, Six Sigma, TPM, Kaizen).
16. Liderar a implantação de projetos de automação, digitalização de processos e integração com sistemas de gestão (como ERP e CMMS).
17. Coordenar equipes técnicas multidisciplinares, promovendo treinamentos e desenvolvimento contínuo dos colaboradores.
18. Elaborar planos de ação com foco na redução de paradas não programadas, retrabalho, desperdícios e custos operacionais.
19. Realizar análise de falhas e riscos operacionais, garantindo a implementação de medidas corretivas e preventivas.
20. Interagir com áreas correlatas como Produção, Engenharia, Qualidade e Segurança do Trabalho para alinhar estratégias de manutenção e melhoria.
21. Desenvolver e monitorar KPIs de manutenção (MTTR, MTBF, disponibilidade, custo de manutenção por ativo etc.).
22. Apoiar a cultura de segurança, meio ambiente e qualidade, garantindo o cumprimento de normas técnicas e regulatórias.
23. Gerenciar o orçamento da área de manutenção e os contratos com fornecedores de serviços técnicos e peças.
24. Liderar com foco em resultados, desenvolvimento de pessoas e alinhamento estratégico com os objetivos da organização.
25. O QUE É NECESSÁRIO:
26. • Formação: Ensino superior completo em Engenharia Mecânica, Elétrica, Produção ou áreas afins.
27. • Conhecimentos: Vivência com processo de envase, Planejamento e controle de manutenção (PCM).
28. · Normas técnicas e regulamentações (NRs).
29. · Sistemas informatizados de gestão de manutenção (CMMS).
30. · Técnicas de análise de falhas e confiabilidade.
31. · Conhecimento em gestão de custos e orçamento.
32. · Familiaridade com indicadores de manutenção (OEE).
33. • Experiência comprovada em gestão de manutenção industrial, predial ou de serviços em empresas do segmento alimentício.
34. · Vivência com manutenção preventiva, corretiva e preditiva.
35. · Liderança de equipes técnicas e projetos de melhoria contínua.
36. O QUE É DESEJÁVEL:
37. • ERP - SAP
38. Caso tenha interesse, disponibilidade e requisitos necessários, finalize sua candidatura!
39. O Grupo Soulan Recursos Humanos espera contribuir em breve com sua trajetória profissional.
40. Benefícios:
41. -. Transporte ou auxilio mobilidade
42. -. Refeitório e vale alimentação
43. -. PLR
44. -. Seguro de vida
45. -. Convênio médico e odontológico

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior

Habilidades Desejadas

• gestão de equipe, integritade, comprometimento, comunicação